煤业化工

为推进落实保障农民工工资支付各项制度，进一步提升公司依法依规管理劳动用工水平。近日，陕煤建设渭南分公司按照集团人力资源部关于积极落实《陕西省工程建设领域劳动用工合规指导手册》精神的通知要求，科学部署，统筹推进，与各项目部上下联动加强了工程建设劳动用工管理工作。JGm陕西煤业化工建设（集团）有限公司

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《陕西省工程建设领域劳动用工合规指导手册》下发后，该公司各项目部通过网络分享内容、集中培训等形式，组织项目部管理者及劳务人员，从适用范围到规范管理化的具体内容，从施工准备阶段到退场完工阶段的步骤流程，开展了普法宣传;并在施工现场设置了农民工维权信息告示牌，确保广大农民工都能够及时、准确的了解新政策，进一步提高他们的依法维权意识和能力。JGm陕西煤业化工建设（集团）有限公司

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为了进一步推动工作落实，公司和各项目部认真研判，明确自身在保障农民工工资支付过程管理中的责任和义务，逐步建立完善了工作落实制度。项目部加强劳务人员实名制管理，对各劳务队逐人进行了信息核查和登记备案;开启实名制通道，对施工现场农民工进行动态管理，确保了考勤管理的精准高效;安排专人负责对项目劳动用工台账资料进行标准化归档整理，及时更新，妥善保存;该公司各项目部在机关财务部门的配合下分别开设了农民工工资银行专用账户，并通过检查劳务队工资发放记录、查验农民工工资卡短信等方式，做到及时核实、访查农民工工资发放。同时，该公司加强对农民工劳动合同进行逾期排查，确保农民工管理和工资支付制度的进一步完善。JGm陕西煤业化工建设（集团）有限公司

通过多项落实举措，该公司及各单位建立起了劳务人员监管、工资发放、维权于一体的协同机制，切实维护了农民工工资报酬权益，为今后的工作打好了良好的基础，树立了良好的社会形象，保障了公司发展的健康稳定。JGm陕西煤业化工建设（集团）有限公司